王波的开场白说的不多,主要是围绕着忠信公司的优秀员工来讲的。
其余的时间,王波简单地讲解了一下忠信公司对于优秀员工的一点想法,提出来,今后忠信公司的优秀员工,一定要发扬这个时候一贯的精神,要认真学习忠信公司的精神,让忠信公司的优良传统保持下去。
然后,王波展望了一下忠信公司未来的发展方向,展望了一下忠信公司占领国际市场的信心和想法。
王波讲完这些,在热烈的掌声中结束了开场以后,把目光转向了身边的洪斌。
王波对于这次年会的信心十足,更是觉得,通过这次年会,忠信公司会收获很多东西,特别是忠信公司员工的信心和忠诚。
洪斌看到王波结束了讲话,他微微地对王波颔首点头了一下,然后动了动身前的麦克风,看着下面黑压压的人群慢慢开口说道:“尊敬的各位来宾,各位同事、各位朋友,女士们,先生们:大家好!
很高兴在此与各位欢聚一堂,分享忠信公司过去的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的未来。
我们很荣幸的邀请到了很多一直支持鼓励着我们前行的领导、忠信公司合作伙伴,供应商代表及忠信公司所有的优秀员工、亲朋好友。
在此,我代表忠信公司对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向获奖的优秀员工和供应商表示衷心的祝贺!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!”
洪斌和王波不同,在年会的发言方面,有着太多的谨慎和小心,发言的时候,还拿着下面办公室里面人给写的演讲稿件,生怕因为紧张或者是其他的原因把里面的内容忘记了。
王波脱稿即兴讲话正常,毕竟王波一直就不介绍领导,不贯彻领导毛病,他却是必须要把这个事情圆回来,表示出忠信公司是尊重领导的,表现出来忠信公司是尊重合作伙伴和供应商的。
很多时候,你把人都邀请到忠信公司年会这边来了,却直接不闻不问,那样的话,会让那些人心中产生不满的,虽然洪斌不清楚王波会不会带上领导讲话,但是,他却依然做了这样的准备,因为他觉得,按照王波的那种尿性,很难做出来那样的一种事情。
洪斌讲话停顿的时候,下面也是爆发出来了热烈的掌声,只不过呢!这次开始,掌声已经开始根据洪斌的停顿逐渐收敛起来,掌声响起来以后,只要掌声逐渐降低,很快掌声就能够结束,这个也是一种控制掌声的技巧,不耽误时间。
洪斌看着下面的掌声慢慢停了下来,他微笑着继续讲道:“从忠信公司成立到今天,我们一起走过的十二年,在这十二年的时间里,给我们留下了太
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